La Direction de l’Office National pour la Promotion de l’Emploi (ONAPE) a connu un tournant décisif l’année dernière avec la nomination de M. Nassouradine Abakar Kessou à sa tête. Cette institution, longtemps fragilisée par une gestion opaque et décriée, avait perdu la confiance de ses partenaires. Mais avec l’arrivée de ce jeune dirigeant visionnaire, le climat a changé : l’ONAPE se redresse, retrouve sa crédibilité et se repositionne comme acteur central de la promotion de l’emploi au Tchad.

À peine trentenaire, M. Nassouradine Abakar Kessou incarne la relève d’un management moderne, loyal et rigoureux. Ayant commencé sa carrière au sein même de l’ONAPE, il connaît parfaitement les rouages de l’institution. Ce bagage lui a permis, dès sa prise de fonction, d’instaurer un nouveau logiciel de gouvernance, basé sur la transparence et la performance. Il a remis les pendules à l’heure afin de reconstruire la confiance.

En effet, ses premières actions ont rapidement porté leurs fruits car les partenaires techniques et financiers, autrefois frileux, ont renoué avec l’ONAPE. Ainsi, des projets structurants au profit de la jeunesse tchadienne ont pu être relancés et de nouvelles perspectives de coopération se sont ouvertes.

Grâce à des stratégies claires et convaincantes, le Directeur général a su mobiliser les bailleurs de fonds autour de programmes de formation et de forums dédiés aux jeunes.

L’une de ses forces réside dans sa rigueur de gestion. Pour lui, rien ne se fait sans transparence; et cette posture, bien que parfois critiquée par certains collaborateurs réfractaires au changement, n’a jamais été remise en cause par des preuves contraires. Au contraire, son intégrité, son humilité et son sens du dialogue sont salués tant par ses collègues que par ses partenaires.

Sous son impulsion, l’ONAPE respire désormais un climat apaisé. Les relations avec les partenaires sociaux ont été rétablies dans un esprit d’ouverture et de concertation. Décrit comme un « bosseur hors pair », M. Nassouradine Abakar Kessou est souvent le dernier à quitter son bureau. Fidèle à la mission qui lui a été confiée, il affirme sans détour, « je ne trahirai jamais la confiance que les plus hautes autorités ont placée en moi ».

Aujourd’hui, l’ONAPE se démarque par une nouvelle image : celle d’une institution en reconstruction, tournée vers l’efficacité et l’innovation. Là où ses prédécesseurs n’ont pas abouti, le Directeur Nassouradine, a su imposer la discipline, la rigueur et transparence.

Ce redressement en marche appelle désormais à un accompagnement accru de l’État et des partenaires, afin de permettre à l’Office de concrétiser pleinement ses ambitions au service de l’emploi des jeunes Tchadiens.

O. TANGUE

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